piekara pisze:
Kodeks pracy wymaga urlopu wypoczynkowego min. 14 dni kalendarzowych, czyli 2 tygodnie. I zdecydowana większość osób taki urlop bierze,stąd słowo standardowy. W bardzo małej liczbie firm jest możliwość uzyskania sporo dłuższego urlopu w pełni płatnego.
des4 pisze:
"
Nie ma czegoś takiego jak "standardowy 2-tygodniowy urlop"
piekara pisze:
Nie każdy też może mieć urlop np. od środy. Są firmy, gdzie udziela się urlopu w układzie tygodniowym. To lepiej czekać do poniedziałku (przy standardowym 2tyg. urlopie, gdzie jest 16 dni kalendarzowych wolnych) i traci już na starcie 2,3 dni?? Bez sensu, nawet kosztem 2-3h straty na granicy.... Każdy planuje jak chce i jak może.....
Nie każdy też może mieć urlop np. od środy. Są firmy, gdzie udziela się urlopu w układzie tygodniowym. To lepiej czekać do poniedziałku (przy standardowym 2tyg. urlopie, gdzie jest 16 dni kalendarzowych wolnych) i traci już na starcie 2,3 dni?? Bez sensu, nawet kosztem 2-3h straty na granicy.... Każdy planuje jak chce i jak może.....
"
Nie ma czegoś takiego jak "standardowy 2-tygodniowy urlop"
Kodeks pracy wymaga urlopu wypoczynkowego min. 14 dni kalendarzowych, czyli 2 tygodnie. I zdecydowana większość osób taki urlop bierze,stąd słowo standardowy. W bardzo małej liczbie firm jest możliwość uzyskania sporo dłuższego urlopu w pełni płatnego.
W bardzo małej
